採用で大切にしていること
バーバーバーが採用において大切にしている「チームワーク」と「マッチング指標」をお伝えします。
仕事内容(１日の流れ)
バーバーバーで働くスタッフに密着。１日の流れをご紹介します。
チームワーク主義
私たちが大切にしているのは、個人の成果よりも会社や店舗の壁を超えた“ワンチーム”としての成果。
ミドル世代も活躍
多様な個性を尊重するバーバーバーでは、年齢、経験値、ブランクを要件に定義していません。
マイスター制度
技術品質をを保証するための専任講師とプログラムを用意しています。
個性的なオリエンテーション
チームワークを高める全店舗間の交流を定期的に開催しています。
充実の教育体制
バーバーバーの多様なスキルを身につける教育体制についてご紹介します。
FAQ
バーバーバーの事業・仕事・働き方について、象徴的な数字やキーワードでわかりやすくお伝えします。
